Personalwesen & -entwicklung
Modulkombi

HR Business Partner (m/w/d)

Werde zur HR-Fachkraft – mit Pflicht- und Wahlmodulen in Recruiting, Arbeitsrecht, Personalentwicklung und mehr. Ideal für Quereinsteiger.
Startet monatlich
8 Monate
Online & hybrid
Du bist arbeitssuchend? Dieser Kurs ist 100% förderbar. Du kannst diese Weiterbildung mit einem Bildungsgutschein der Agentur für Arbeit oder des Jobcenters zu 100 % finanziert bekommen.
ÜberblickDas lernst DuMehr Informationen über den Kurs

Weiterbildung HR Business PartnerIn

 
Werde zum/r SperringspartnerIn der Unternehmensspitze sowie Fach- und Führungskräften als HR-Business PartnerIn. Unsere ExpertInnen bilden dich in nur acht Monaten vollumfänglich in allen Bereichen des HR aus. So gelingt dir in jedem Bereich des HR-Managements mühelos der Quereinstieg.
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Persönliche Rundumbetreuung – wir sind für dich da.
Dein Lernziel, unsere Power – gemeinsam durchstarten!
Dein Weg zum Ziel – mit Kursmodulen, die zu dir passen.
Auf Augenhöhe lernen – mit deinem persönlichen Trainer und echtem Praxisbezug.

Für wen ist der Kurs geeignet?

Hochschul- und FachhochschulabsolventInnen, Fachkräfte mit entsprechender Berufserfahrung, Fachkräfte und QuereinsteigerInnen im Bereich Personal, Sozialwesen und Gesundheit.

Dein Ansprechpartner

Paula
Paula Schmidt
Fachbereichsleiterin Personalwesen & -entwicklung
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