Weiterbildung HR Management: Entwicklung und Führung

Weiterbildung HR Management Entwicklung und Führung

Weiterbildung HR Management: Entwicklung und Führung — Als Teilbereich des Human Ressources, beschreibt die Personalentwicklung den strategischen Prozess, über betriebliche Bildungsmaßnahmen die Mitarbeiter zu fördern, zu motivieren und langfristig zu binden. Durch aktuelle Führungsmethoden erhalten Sie außerdem einen Einblick über die Führungsmodelle und in die Motivationspsychologie.  In dieser geförderten Weiterbildung HR Management: Entwicklung und Führung lernen Sie:

Personalentwicklung

• Beurteilungssysteme
• Bildungsbedarfsplanung
• On the job / off the job / out of the job / along the Job
• Bildungsmethoden

Führung

• Personalführung
• Führungsmodelle
• Motivation
• Führungsinstrumente

Praxis

Sie sind aktiv in die Wissensvermittlung eingebunden: In Projektarbeiten erstellen Sie Präsentationen zu verschiedenen praxisrelevanten Themen des Personalmanagements und tragen Ihre Ergebnisse Gruppe und Dozent vor. Die Bewertung Ihres Erfolges erscheint auf unserem umfassenden Zertifikat und gibt Ihnen Profil im Bewerbungsprozess.